Destaca-se que nos termos da Lei nº 4.119/1962, “§ 1º Constitui função privativa do Psicólogo a utilização de métodos e técnicas psicológicas [...].”

O Teste AC (Atenção Concentrada), que é um teste psicológico, é um teste que pode ser aplicado por qualquer pessoa na empresa.

Testes psicológicos podem ser aplicados apenas para cargos de gerência e diretoria, os demais cargos não se aplicam.

De acordo com a Lei 5.120/2022, todos os profissionais de RH podem trabalhar com métodos e técnicas psicológicas nas organizações.

A Lei 3.365/2002 autoriza profissionais com formação em Engenharia para utilizar métodos e técnicas psicológicas nas organizações.