Questão de Comportamento Organizacional e Trabalho em Equipe
Com o processo de globalização, o mundo se tornou mais dinâmico, o que permitiu que as empresas estivessem sempre se adaptando a novas formas de composição organizacional, incluindo em relação à gestão de pessoas. Dentre essas preocupações, podemos mencionar o papel da liderança no processo de gestão. Escolha a alternativa que melhor representa o conceito do papel de um líder.
A
O líder deve estimular conflitos como forma de facilitar a saída da zona de conforto, trazendo novas ideias e soluções, permitindo assim a conquista de metas e resultados.
B
O líder tem a capacidade de motivar pessoas, moldando-as de acordo com seus planos e atribuindo-lhes outros objetivos que não são seus.
C
O líder sabe como inspirar seus colaboradores a despertarem curiosidade, assumirem responsabilidades e terem audácia, além de se preocupar em transmitir seu conhecimento.
D
O líder busca comandar pessoas, centralizar poder e impor seu conhecimento, além de pensar em como alcançar resultados e lucros.
E
O líder sabe como manter as pessoas em ordem para garantir o processo de desenvolvimento organizacional e a busca por resultados práticos.
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