Questão de Recrutamento e Seleção
Uma empresa de varejo está preocupada com a alta rotatividade de funcionários que tem ocorrido ao longo dos últimos três anos na ordem de 62%. Para diminuir esse número, a área de Recursos Humanos quer elaborar um plano de cargos e salários. A implantação desse plano será importante porque:
A
Motiva os funcionários, estabelecendo limites no trabalho que realizarão e aumento salarial.
B
Irá delimitar os limites de cada função, políticas de carreira e adequação salarial em relação ao mercado.
C
Comunica exclusivamente aos funcionários a trilha de carreira a ser seguida no decorrer de sua vida na empresa.
D
Elimina possibilidades de conflitos na organização, visto que todos saberão os salários praticados da empresa.
E
Estrutura o tempo ideal que cada candidato deve permanecer na organização e sua trilha de conhecimento.
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