Leia as asserções a seguir sobre os fatores de especificação na análise de dados:
A respeito destas assertivas, assinale a opção correta.

I - Ao elaborar a estrutura da análise de cargos, é necessário elencar os fatores de especificação que a tarefa exige de seu executante, ou seja, uma análise comparativa das exigências que o cargo impõe ao ocupante, como: os requisitos intelectuais, requisitos físicos, responsabilidades e condições de trabalho.
II - Os fatores de especificação da análise de cargos são, na maioria das vezes, diferentes em cada grupo ocupacional, isto é, operacional, administrativo, de técnicos de nível médio, de nível superior e gerencial.