Questão de Liderança
Cultura organizacional – conjunto de valores, crenças e ações que definem como a organização conduz seu negócio, funcionando como um guia de comportamento, princípios e valores a seus colaboradores, bem como quais serão as estratégias e formas de tratamento aos seus clientes. Um sistema de valores compartilhados pelos seus membros, que diferencia uma organização das demais; um conjunto de ca
A
Conjunto de valores, crenças e ações que definem como a organização conduz seu negócio, funcionando como um guia de comportamento, princípios e valores a seus colaboradores, bem como quais serão as estratégias e formas de tratamento aos seus clientes.
B
Conjunto de valores, crenças e ações que definem como a organização conduz seu negócio, funcionando como um guia de comportamento, princípios e valores a seus clientes, bem como quais serão as estratégias e formas de tratamento aos seus colaboradores.
C
Conjunto de valores, crenças e ações que definem como a organização conduz seu negócio, funcionando como um guia de comportamento, princípios e valores a seus fornecedores, bem como quais serão as estratégias e formas de tratamento aos seus clientes.
D
Conjunto de valores, crenças e ações que definem como a organização conduz seu negócio, funcionando como um guia de comportamento, princípios e valores a seus colaboradores, bem como quais serão as estratégias e formas de tratamento aos seus fornecedores.
E
Conjunto de valores, crenças e ações que definem como a organização conduz seu negócio, funcionando como um guia de comportamento, princípios e valores a seus fornecedores, bem como quais serão as estratégias e formas de tratamento aos seus colaboradores.
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