Questão de Gestão de Negócios
Segundo Chiavenato (2005), o planejamento estratégico de RH pode ser formulado e desenhado isoladamente ou integralmente com o planejamento estratégico da empresa. O RH estratégico pode realizar seu planejamento de duas maneiras: a primeira delas é chamada de adaptativa e a segunda maneira é a autônoma. Marque a alternativa correta que se refere ao planejamento estratégico adaptativo.
A
O resultado é um plano para a função de RH, incluindo práticas prioritárias.
B
Os profissionais de RH trabalham no plano e o apresentam aos gerentes de linha.
C
O foco concentra-se nas práticas de RH e na forma como a sua função pode adicionar valor à empresa.
D
O resultado é um plano que destaca as práticas de RH prioritárias para a obtenção de resultados empresariais.
E
O foco concentra-se no planejamento empresarial, sendo as práticas de RH consideradas uma reflexão posterior.
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