currículo on-line apresenta diferenças marcantes em relação ao convencional podemos afirmar que currículo on-line e os vídeos de apresentação não são bem avaliados no processo de recrutamento e seleção de pessoas.

A recrutamento e seleção de pessoas é uma das ferramentas importantes do mercado de trabalho para conseguir um emprego na sua área de formação, sendo como um cartão de visita para novos.

O estágio obrigatório e estágio remunerado na vida dos estudantes não trazem nenhuma relevância e nem benefícios para a sua formação.

O trabalho voluntário não é essencial para mostrar aos selecionadores que candidato possui habilidades diferenciadas dos demais, ou seja, as empresas não valorizam talentos que têm interesse social.