Questão de Recrutamento e Seleção
Marque a alternativa correta em relação aos métodos de avaliação de cargos:
A
Comparação por fatores: sua teoria foi estabelecida por Merril R. Lott em 1926.
B
Categorias predeterminadas: acontece uma avaliação individualizada dos cargos.
C
Escalonamento: é o método mais simples.
D
Comparação por pontos: o total de pontos está indiretamente relacionado ao salário.
E
Categorias usuais: fundamenta-se a partir da associação de cargos.
Ainda não há comentários para esta questão.
Seja o primeiro a comentar!
Aulas em vídeo Em breve
00:00