A Relação contratual constituída entre empregador e empregado em que o empregado contribui com seu trabalho e conhecimento em troca de uma contrapartida financeira.

Atividade desempenhada pelo homem que resulta numa recompensa de forma material.

Situação em que a mão de obra somente encontra trabalho em determinadas épocas ou em que o número de oportunidades não abrange o de pessoas qualificadas.

A incapacidade do sistema econômico de oferecer postos de trabalho garantidos pela legislação, e de forma estável, para o conjunto da população disponível para tal mercado.