A meritocracia tem como característica avaliar a competência e o desempenho do trabalhador para promovê-lo. As mudanças ocasionadas pela internacionalização da economia têm demandado novos estilos de liderança, novas formas de relações de poder nas organizações, novas estratégias de hierarquia empresarial. Fala-se em flexibilidade como forma de motivar, de alinhar os trabalhadores aos objetivos organizacionais. Nesse sentido, quais são as novas tendências de liderança e o que é esperado dos líderes hoje? Sobre isso, avalie as afirmacoes a seguir:

I. É esperado dos líderes a capacidade de promover a emancipação do indivíduo.

II. É esperado do líder que seja um comandante e que governe sua equipe como o general de um exército.

III. É esperado do líder que procure tirar o máximo de produtividade de sua equipe, exclusivamente para atingir os objetivos empresariais.

Assim, estão corretas as afirmações em: