Questão de Liderança
Quando falamos em talentos para uma empresa, não podemos esquecer que as pessoas que possuem uma boa qualificação também fazem as suas escolhas com base em critérios. Isso não se limita apenas ao departamento de recursos humanos de uma empresa, mas também às pessoas que escolhem onde querem trabalhar. A partir dessas considerações, assinale a alternativa correta.
A
As empresas que apresentam baixos salários, poucos benefícios, estrutura hierarquia rígida e que punem as pessoas são as mais procuradas e concorridas do mercado.
B
As empresas que oferecerem os melhores salários e benefícios sempre serão as mais procuradas pelas pessoas para se trabalhar, independentemente de terem uma cultura extremamente rígida.
C
As empresas que possuem uma cultura mais rígida, que não permitem uma liberdade de opinião, uso da criatividade e compartilhamento de ideias entre pessoas, tendem a não ser muito bem-vistas pelos candidatos.
D
As empresas devem se preocupar em oferecer estrutura aos seus funcionários, deixando de lado questões de relacionamento ou de qualidade no ambiente interno.
E
As empresas que proporcionarem aos seus funcionários premiações, bônus e participação nos lucros são sempre as mais bem-vistas e procuradas, independente de terem sérios problemas de relacionamento.
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