Questão de Recursos Humanos
Cada empresa possui uma maneira de fazer a gestão de pessoas, pois vai depender do tamanho, negócio, cultura, valores, etc. Porém, independente desses fatores os elementos de apoio da estratégia de RH são:
A
Recrutamento e Seleção, descrição de cargos, treinamentos, avaliação de desempenho e avaliação de remuneração.
B
Missão, valores e cultura organizacional.
C
Gestão de equipe e aprendizagem organizacional.
D
Organização de documentos e controle de materiais de segurança.
E
Controle de funções e de processos.
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