Questão de Recursos Humanos
Os objetivos de Treinamento e Desenvolvimento são:
A
Mudanças de Habilidades; Mudanças de Cultura e Mudanças de Atitudes
B
Mudanças de Conhecimentos; Mudanças de Carreira e Mudanças de Comportamento
C
Mudanças de Conhecimentos; Mudanças de Cultura e Mudanças de Atitudes
D
Mudanças de Conhecimentos; Mudanças de competências e Mudanças de Carreira
E
Mudanças de Conhecimentos; Mudanças de Habilidades e Mudanças de Atitudes
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