A empresa onde o empregado acidentado trabalha é obrigada a informar o acidente até o dia útil seguinte ao ocorrido. Caso o acidente resulte em morte, a comunicação deve ser imediata. Essa comunicação é realizada por meio da CAT (comunicação de acidente de trabalho). Caso a empresa não registre o acidente de trabalho ou de trajeto ocorrido com o trabalhador, este não poderá registrar, ele próprio, a CAT, pois se trata de um processo restrito à empresa.