As características profissionais dos líderes também são essenciais para sua boa liderança. Alguns exemplos dessas características, segundo Daft (2017), são:

• Obediência aos demais funcionários.
• Dependência do topo da administração.
• Persistência contra obstáculos.
• Impulso de realização e desejo de exceder às expectativas.
• Resistência à problemas e mudanças.
• Consciênciosidade na busca de objetivos.