Nossa formação profissional e nosso currículo interferem em nossa empregabilidade.

Tem como objetivo usar as competências, habilidades e atitudes para conseguir uma colocação no mercado.

Refere-se à capacidade de adequação do profissional ao mercado de trabalho.

Trata-se da utilização das competências adquiridas ao longo da vida para ser 'empregável'.

Trata-se da quantidade de empregos que tivemos ao longo da vida.