Questão de Comportamento Organizacional e Trabalho em Equipe
Para desenvolver o papel de liderança pode-se optar pela proposta de Quinn, que indica oito habilidades para serem desenvolvidas, são elas:
A
Inovador, apresentador, produtor, diretor, consultor, supervisor, mentor e coach.
B
Inovador, negociador, produtor, diretor, coordenador, monitor, facilitador e mentor.
C
Inovador, negociador, avaliador, diretor, coordenador, gerenciador, facilitador e coach.
D
Criativo, político, executor, diretor, coordenador, monitor, facilitador e mentor.
E
Avaliador, gerenciador, produtor, diretor, questionador, monitor, facilitador e coach.
Comentários
Ainda não há comentários para esta questão.
Seja o primeiro a comentar!