Outro pilar fundamental do ESG envolve questões relativas aos direitos humanos. De acordo com o Growth Report ESG e Inovação da ACE Cortex (2021), uma das maiores empresas de inovação e investimentos da América Latina, são considerados fatores sociais importantes: o desenvolvimento de relacionamentos humanos dentro e fora da empresa, a capacidade de atrair e reter pessoas, bem como a garantia de desenvolvimento de talentos, resultando em colaboradores mais capacitados e satisfeitos em suas funções. Outro ponto importante citado pelo Growth Report é a adoção de políticas de diversidade e inclusão, pauta que, segundo Oliveira et al (2021) alcançou grande repercussão durante a pandemia da covid-19, uma vez que as desigualdades sociais ficaram mais evidentes.

Sobre o assunto apresentado, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:

I. Mudanças como políticas de equidade e ações afirmativas estão sendo cobradas das empresas.

II. A meritocracia defendida e manifestada através de mecanismos institucionais, como processos seletivos e concursos públicos, não considera uma sociedade permeada por conflitos estruturais de classe, raça e gênero, acarretando em falta de representatividade nos setores.