Questão de Administração de Recursos Materiais
A gestão de pessoas pode ser horizontal ou vertical, dependendo da estratégia adotada pela organização. Dentre as principais vantagens em adotar a gestão horizontal, podemos destacar:
A
Colaboradores interessados e melhor relacionamento com os clientes externos.
B
Melhor uso das tecnologias e colaboradores interessados.
C
Melhor relacionamento com os clientes externos e colaboradores interessados.
D
Colaboradores interessados e decisões tomadas de forma mais rápida.
E
Melhoria na comunicação e no processo decisório.
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