Considere as seguintes asserções sobre as práticas de desenvolvimento contínuo e aprendizado em equipes ágeis. Determine quais são corretas:

1. Objetivos de desenvolvimento individual envolvem reuniões individuais com cada membro da equipe para identificar aspirações profissionais e estabelecer objetivos específicos de aprendizado e desenvolvimento.
2. O aprendizado autodirigido em equipes ágeis é incentivado por meio do uso de recursos como cursos online, livros técnicos e plataformas de e-learning e inclui o autoestudo regular.
3. Workshops e palestras internas são organizados para compartilhar conhecimentos sobre tópicos relevantes, portanto, é necessário trazer especialistas externos para essas sessões.
4. Grupos de estudo e comunidades de prática são incentivados em equipes ágeis para fortalecer o aprendizado colaborativo e a aplicação prática do conhecimento.
5. Feedback construtivo e mentorias podem ser fornecidos regularmente para compartilhar resultados comerciais e financeiros relativos à cultura organizacional.