Um trabalhador “administrativo” típico possui em sua execução do trabalho diversas características que o diferem do trabalhador “braçal”. Uma dessas características é o trabalho ser predominantemente realizado na posição sentada. Pode-se afirmar sobre esta característica:
A posição sentada também apresenta demandas relacionadas à circulação sanguínea que devem ser atendidas pelo profissional de ginástica laboral.
A posição sentada é confortável, e, portanto, não é necessário aplicar conceitos de ergonomia.
Na posição sentada, existe o dispêndio energético de grandes grupos musculares, o que faz com que o trabalhador sinta-se fatigado.
Na posição sentada, o trabalhador não exerce esforço, portanto, a ginástica laboral não tem como contribuir.
A posição sentada é, caracteristicamente, uma posição de repouso, portanto, a ginástica laboral quando aplicada deve ser realizada sem a movimentação de pernas e musculatura associada à postura, apenas alongamentos para os braços.
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