Questão de Recursos Humanos
No mês da admissão e da dispensa do empregado, a cota do salário família deve ser paga proporcionalmente ao número de dias trabalhados, considerando-se, nesses casos, o valor da cota pela:
A
adoção ou obtenção.
B
seguradas desempregadas, quando for o caso.
C
renda mensal.
D
remuneração que seria devida no mês.
E
irredutibilidade.
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