Questão de Liderança
Leia o trecho a seguir:
“Ao contrário do chefe, o leader coach apresenta um perfil mais “caloroso”. Mantém o equilíbrio entre firmeza, sensibilidade e sabedoria, e procura ser transparente em suas relações. Além de delegar, também age e é respeitado por dar exemplo”.
PERCIA, André; JULIANI, Bruno; SITA, Mauricio. Coaching para alta performance e excelência na vida pessoal. 1 ed. São Paulo: Editora Ser Mais, 2014. p.422
O leader coach assume um papel fundamental na vida dos funcionários de uma organização, desenvolvendo as características de uma liderança focada em desenvolvimento de pessoas.
De acordo com essas informações, podemos afirmar que:
A
o leader coach está focado apenas nos resultados organizacionais, sem considerar os sonhos pessoais dos funcionários.
B
o leader coach trabalha de maneira que os funcionários façam o melhor de si, para obter os resultados organizacionais e também alcançarem os objetivos pessoais.
C
o exemplo, que é uma das características do leader coach, faz com que os seguidores façam o melhor de si, porém, essa ação mantém o foco apenas nos objetivos pessoais.
D
o leader coach apresenta um perfil que desenvolve pessoas e não é favorável para a organização, que é focada em resultados.
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