Questão de Recrutamento e Seleção
As ferramentas que podem ser utilizadas no processo seletivo têm como o objetivo de avaliar os candidatos e selecionar os perfis mais indicados para determinado cargo/função. São ferramentas utilizadas durante o processo seletivo de seleção de pessoal, exceto:
A
Simulações / cases.
B
Entrevista comportamental.
C
Dinâmicas de grupo.
D
Debate eleitoral.
E
Testes psicológicos.
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