Questão de Comportamento Organizacional e Trabalho em Equipe
O modelo racional de decisão sofreu críticas e precisou de alternativas para pensar o processo de decisão frente aos cenários de relativa incerteza. Por isso, pode-se afirmar que na gestão contemporânea, o processo de tomada de decisão deve ter como objetivo:
A
encontrar e afirmar quais são as alternativas que satisfaçam os interesses dos setores mais importantes da direção.
B
elaborar cenários estratégicos que permitam calcular as opções com maior probabilidade de sucesso.
C
apontar, dentre as alternativas satisfatórias, aquelas que podem levar ao resultado desejado.
D
definir o que pode não dar certo ao adotar uma alternativa.
E
indicar a alternativa realmente ótima para levar ao resultado projetado.
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