Mendes (2005) evidencia que a temática diversidade passou a destacar-se nas principais revistas acadêmicas sobre gestão organizacional com a pesquisa de Hill e Fox (1973) publicada no Academy of Management Journal, retratando o convívio dos supervisores da marinha americana com os subordinados brancos, negros e porto-riquenhos, para a averiguação de potencias comportamentos preconceituosos resultantes de discriminação racial por parte dos líderes para com os membros da equipe. A temática diversidade passou a destacar-se nas principais revistas acadêmicas sobre gestão organizacional a partir de um determinado ano. Com base nessa afirmativa, assinale a alternativa: