Existem mais oportunidades de criar e melhorar ideias na interação de colegas de trabalho.

A competição por ideias é sempre saudável ao processo inovador.

A pressão social para o consenso e uniformidade de opiniões pode favorecer as contribuições individuais e levar a soluções de qualidade maior.

Pessoas se tornam mais responsáveis por suas escolhas quando estão em um grupo.

Quanto maior a equipe, mais ideias são geradas.