Questão de Recrutamento e Seleção
Muitas empresas têm trabalhado com um tipo de atração mista: simultaneamente, realizam um processo de atração externo e interno. O importante em um processo de atração é:
A
Preencher as vagas através de promoções ou transferências
B
Diminuir o tempo de atração e de contratação e, por consequência, diminuir os custos operacionais
C
Apostar em um grande técnico para ganhar um bom líder
D
Abrir vaga somente para 'inglês ver', isto é, o solicitante já tem um candidato
E
Valorização profissional do candidato
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