referem-se à formalização, isto é, o grau em que a organização enfatiza o seguimento de regras e procedimentos no desempenho do papel de seus membros.

dizem respeito às normas de influências de poder dentro das organizações – normas que costumam reforçar o conformismo, a relutância em comunicar novas ideias, o cultivo do medo da crítica.

dizem respeito à carência de profissionais, tempo, recursos financeiros e informações.

dizem respeito às normas de influências de poder dentro das organizações – normas que costumam reforçar o conformismo, a relutância em comunicar novas ideias, o cultivo do medo da crítica.