A organização é um sistema aberto, em constante interação com o meio, recebendo matéria-prima, pessoas, energia e informações e transformando-as ou convertendo-as em produtos e serviços que são exportados para o meio ambiente.

A organização existe em um ambiente estável que compreende outros sistemas. O funcionamento da organização pode ser compreendido sem considerar as demandas impostas pelo meio ambiente.

A organização não é um sistema com objetivos ou funções múltiplas que envolvem interações múltiplas com o meio ambiente.

A organização não é um conjunto de subsistemas em interação dinâmica uns com os outros. Deve-se analisar o comportamento dos subsistemas em vez de focalizar os comportamentos individuais.

Os subsistemas são independentes e as mudanças ocorridas em um deles não afetam o comportamento dos outros.