Busca, escolha e classificação de empregados, estimulando‐os e encorajando‐os a se candidatarem a vagas na empresa.

Escolha e classificação dos candidatos que reúnem as qualificações e competências requeridas para atender às necessidades presentes e futuras da organização.

Identificação e atração de candidatos para concorrerem ao emprego na empresa.

Escolha de empregados, encorajando‐os na busca de postos de trabalho fora da empresa.

Escolha e contratação de candidatos para assumirem postos de trabalho na empresa.