Questão de Comportamento Organizacional e Trabalho em Equipe

Os estudos sobre liderança apontam diversas definições. Para Minicucci (2001, p. 170) “liderança é a influência interpessoal exercida numa situação, por intermédio do processo de comunicação, para que seja atingida uma meta”. Considere esta definição de liderança e complete as lacunas: O líder influencia o pensamento e a ação do outro, ou seja, possui capacidade de________________. A ______________ é o meio mais usual que o líder utiliza para repassar sua mensagem aos liderados. Alguns momentos no ambiente de trabalho exigem ____________ do líder. E, em algumas situações surgem novos líderes situacionais. Assinale a alternativa que contém as palavras e expressões que completam as lacunas na sequência correta.

A
influência interpessoal – comunicação - adaptação
B
intolerância a frustração – comunicação - influência interpessoal
C
apontar erros dos liderados - capacidade de aprender – adaptação
D
adaptação – intolerância a frustração – capacidade de aprender

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U

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