Sobre os métodos de avaliação de cargo, julgue as afirmativas abaixo como sendo verdadeira (V) ou falsa (F) e, após, assinale a alternativa correspondente.

• (__) Os métodos tradicionais de avaliação de cargo são os métodos não quantitativos e os quantitativos.
• (__) Os métodos quantitativos referem-se aos pontos e escalonamento.
• (__) Os métodos não quantitativos referem-se aos graus predeterminados e comparação de fatores.
• (__) Os métodos não quantitativos permitem rápida elaboração e fácil aplicação, porém não garantem um resultado final de boa qualidade, devido à subjetividade da avaliação.