Contratar parentes para cargos públicos, sempre que possível.

Atuar em um ambiente de imparcialidade, evitando a contratação de familiares para cargos públicos.

Priorizar parentes em nomeações para cargos de confiança.

Rejeitar qualquer tipo de fiscalização sobre a contratação de parentes.

Promover a contratação de amigos, em detrimento da qualificação.