Questão de Direito do Trabalho
Em conformidade com o contrato individual do trabalho disposto na Consolidação das Leis do Trabalho. O empregado afastado do emprego em virtude de exigências do serviço militar:
A
Tem o período de afastamento computado na contagem do contrato por prazo determinado.
B
Não tem o período de afastamento computado na contagem do contrato por prazo indeterminado.
C
Não tem o período de afastamento computado na contagem do contrato por prazo determinado, se assim acordarem as partes interessadas.
D
Tem o período de afastamento computado na contagem do contrato por prazo indeterminado.
E
Não pode ser afastado do emprego.
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