Abordagem metodológica que permite que seus participantes utilizem de uma situação-problema (ou desafio) para dar sentido às suas experiências.

Uma análise, posterior ao jogo, sobre o desempenho de seus participantes com o intuito de destacar os integrantes mais competitivos.

Processo que não usa a experiência para trazer resultados diretos para a vida pessoal e profissional.

Um ciclo natural do organismo ao vivenciar um jogo empresarial.

Método de estudo detalhado sobre o jogo aplicado, de forma individual e respectivos relatórios.