Questão de Gestão de Pessoas
O processo sucessório pode ser dividido em várias etapas chave que garantem a preparação adequada para transições de liderança.
Qual é a última etapa do processo sucessório?
A
Desenvolvimento de Competências
B
Avaliação de Talentos
C
Planejamento de Transição
D
Implementação e Avaliação
E
Identificação de Posições Críticas
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