Questão de Gestão de Pessoas
Qual é a principal vantagem de adotar uma avaliação de desempenho na administração pública?
A
Garantir que todos os servidores sejam promovidos
B
Melhorar a relação entre gestores e subordinados
C
Identificar áreas de melhoria e desenvolver programas de treinamento
D
Diminuir o número de funcionários públicos
E
Permitir a criação de mais cargos comissionados
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