Quanto à elaboração de currículo e os diversos tipos existentes, analise as questões a seguir:

I – O currículo funcional é elaborado para destacar habilidades e competências profissionais. A informação é agrupada pelas funções desempenhadas e competências adquiridas.

II – O currículo cronológico apresenta as informações organizadas numa linha de tempo, sempre do atual para o mais antigo. É o tipo mais utilizado de currículo.

III – O currículo híbrido ou cronológico-funcional une objetividade e estrutura do currículo cronológico com a flexibilidade e versatilidade do currículo funcional. Permite, assim, destacar as experiências funcionais dos cargos ao longo da carreira.