Questão de Ciência das Finanças Públicas
Uma abordagem clássica da área de cultura organizacional é a realizada por Edgar Schein. Para este autor, a cultura é aprendida em uma organização basicamente através de dois mecanismos interativos. Quais são eles?
A
O reforço positivo (modelo de recompensa) e o reforço negativo (modelo de punição).
B
A redução da dor e ansiedade (modelo de trauma social) e o reforço positivo (modelo de sucesso).
C
O acolhimento do indivíduo pela organização (modelo de recepção) e a interiorização das regras (modelo de estabilidade).
D
O treinamento dos funcionários (fase de adaptação) e o estabelecimento de punições e recompensas (fase da maturidade).
E
A interiorização das regras (fase de adaptação) e o estabelecimento de punições e regras (fase da maturidade).
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