quando ocorre em viagem a serviço da empresa, exceto para estudo quando financiada por esta dentro de seus planos para melhor capacitação da mão-de-obra, independentemente do meio de locomoção utilizado, inclusive veículo de propriedade do segurado;

quando ocorre nos períodos destinados a refeição ou descanso, menos por ocasião da satisfação de outras necessidades fisiológicas, no local do trabalho ou durante este, pois, nesse caso, o empregado é considerado no exercício do trabalho.

quando ocorre em viagem a serviço do governo, inclusive para estudo quando financiada por esta dentro de seus planos para melhor desmotivação da mão-de-obra, desde que o meio de locomoção utilizado seja o veículo de propriedade do segurado;

quando ocorre em viagem a serviço da empresa, inclusive para estudo quando financiada por esta dentro de seus planos para melhor capacitação da mão-de-obra, independentemente do meio de locomoção utilizado, inclusive veículo de propriedade do segurado;

quando ocorre em viagem a serviço da empresa terceirizada, inclusive para prêmio financiado pela mesma, dentro de seus planos para melhor reconhecer o valor da mão-de-obra, independentemente do meio de locomoção utilizado, inclusive veículo de propriedade do segurado;