Questão de Gestão de Pessoas
No contexto de gestão de pessoas, o que é uma avaliação de 360 graus?
A
Uma avaliação realizada apenas pelo chefe imediato.
B
Uma avaliação baseada apenas no feedback dos colegas de trabalho.
C
Uma avaliação que envolve o feedback de superiores, colegas e subordinados.
D
Uma avaliação feita sem o envolvimento de terceiros.
E
Uma avaliação conduzida com base nos resultados financeiros da organização.
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