De acordo com a legislação trabalhista, as horas trabalhadas, além da jornada de trabalho, devem ser remuneradas com acréscimo de pelo menos 50%. Larissa Alves é empregada da empresa fictícia e tem o salário de R$ 8.000,00 por mês. Na última semana do mês, ela trabalhou além da jornada de trabalho a fim de finalizar o fechamento da folha de pagamento. Considerando que ela trabalhou 10 horas extras e, na semana, a remuneração é de 50 ext{%}, que valor Larissa receberá de horas extras?