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Falar em público é uma habilidade apreciada pela maioria dos recrutadores. Todos precisam falar bem para enfrentar as mais uma forte influência sobre a sua plateia. Uma dificuldade comum durante uma apresentação em público é o posicionamento de mãos e braços. Aponte um erro comum na postura de um palestrante.
O cérebro humano nos possibilita distinguir entre certo e errado, bom e mau, entre outros aspectos ligados à ética e à moral. Nesse sentido, podemos dizer que a ética é um fenômeno, por isso:
Está estritamente unida ao fenômeno da moral, sendo, por vezes, consideradas sinônimos.
Deve ser compreendida através do julgamento do fenômeno da moral, de forma que tudo o que é moralmente aceito será eticamente autorizado.
Pode ser estudada juntamente com o fenômeno da moral, já que ambas tratam do conjunto de atitudes, hábitos e comportamentos de uma sociedade.
O fenômeno da moral, não pode jamais influenciar a interpretação das normas jurídicas, haja vista a premissa da autonomia científica.
É analisada em sua dimensão puramente teórica, enquanto o fenômeno da moral é analisado no campo prático da vida, de modo que um não depende do outro.
Qual dos seguintes programas de Recursos Humanos não se prestaria a um diagnóstico desse tipo?
Como você pôde ver neste curso, os primeiros estudos que tratam da responsabilidade social tiveram início nos Estados Unidos, na década de e na Europa, nos anos 1960. Neste destaca-se o livro 'Responsabilidades Sociais do Homem de Negócios' do economista Howard Bowen, que, em 1953, apresentou uma definição precisa para o conceito, utilizada até os dias de hoje. Partindo do que foi explicado, e de seus conhecimentos sobre o tema, é correto afirmar que a Responsabilidade Social Empresarial (RSE) ocorre quando:
O poder público cria leis que obrigam as empresas a lidar com lixo e a poluição que elas geram ao produzir e transportar seus produtos até seus destinos.
Uma empresa decide realizar ações para diminuir seus impactos negativos no meio ambiente e nas comunidades, preservando recursos ambientais e culturais, respeitando a diversidade e reduzindo a desigualdade social.
A comunidade do entorno das empresas cobra delas e do poder público ações constantes de preservação ambiental e cultural e em prol da redução da desigualdade.
Uma empresa decide realizar ações para aumentar seus lucros, seu mercado consumidor e sua importância econômica no contexto da globalização, para, com isso, contratar mais pessoas e gerar riqueza.
Para dirimir problemas, as empresas procuram profissionais que demonstram possuir capacidades básicas para o exercício profissional; Pode-se afirmar que:
Assinale a alternativa CORRETA que apresenta o elemento que diminui o impacto das barreiras da comunicação
Como evitar a criação e disseminação dos boatos na comunicação empresarial?
Ouvir os funcionários, orientá-los e sensibilizá-los quanto às diversas situações da empresa.
Desenvolver as habilidades de comunicação dos funcionários e manter canais de comunicação que atendam às necessidades do público interno.
Prever campanhas que busquem alcançar os objetivos traçados para a área e trabalhar em conjunto com a área de Recursos Humanos.
Todas as alternativas anteriores estão corretas.