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Fernanda é filha de Carlos e de Ana e os três tiram férias em maio, porém Fernanda tira férias de 2 a 23 de maio, Carlos tira 18 dias de férias a partir do dia 5 de maio, inclusive, e Ana do sexto dia ao vigésimo quarto dia de maio. A soma dos algarismos do número que representa o máximo de dias de maio que os três poderiam viajar juntos é:

A
7
B
8
C
9
D
10
De acordo com o texto, assinale a alternativa correta:
A
É o conjunto de princípios e diretrizes que refletem a filosofia da organização com relação à remuneração dos colaboradores.
B
Devido às mudanças no ambiente externo, seu sistema deve ser inflexível e conservador.
C
Proporciona maior remuneração para recompensas apenas por tempo de serviço.
D
A política salarial não é tão importante dentro da organização.
E
É o conjunto de diretrizes que refletem a missão da organização.

A entrevista de seleção, segundo (Chiavenato 1999, p.140 apud Cardoso, 2017) é um processo de comunicação entre duas ou mais pessoas que interagem entre si no qual uma das partes está interessada em conhecer melhor a outra. Considerando, as especificidades da técnica de seleção de pessoas, titulada como entrevista, analise as afirmativas a seguir:

É correto o que se afirma em:

A
I, II, III e IV.
B
Apenas I e IV.
C
Apenas II, III e IV.
D
Apenas I, e IV.
E
Apenas I, III e IV.

Com as metas traçadas, fica muito mais fácil chegar a alguns objetivos. Na Teoria do Caminho-Objetivo, algumas novas vertentes são trazidas à tona. Sobre elas, é correto afirmar que:

A
O líder passa a assumir a figura de incentivador, cujo papel é apenas incentivar a chegada ao objetivo.
B
Os colaboradores são vistos com maior atenção e passam a ser parte integrante do processo.
C
Os comportamentos da liderança passam a ter papel central no cumprimento dos objetivos.
D
As características da tarefa também são levadas em consideração para mapear a motivação.
E
As características do caminho não são levadas em consideração, já que o líder e os liderados são capazes de superá-las com apoio mútuo.

Atua sobre os candidatos que estão trabalhando dentro da organização, isto é, funcionários, afim de promovê-los ou transferi-los para outras atividades mais complexas ou mais motivadoras.

A

Recrutamento Interno

B

Recrutamento Externo

C

Recrutamento Fechado

D

Recrutamento Aberto