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(Uel) Num baralho comum, de 52 cartas, existem quatro cartas "oito". Retirando-se duas cartas desse baralho, sem reposição, qual a probabilidade de se obter um par de "oitos"?

A
\frac{1}{2704}
B
\frac{1}{2652}
C
\frac{1}{1352}
D
\frac{1}{221}
E
\frac{1}{442}

Um objeto de massa m = 2 \, \text{kg} está em repouso em uma superfície horizontal sem atrito. Ele é empurrado por uma força constante F = 10 \, \text{N}. Qual será a aceleração do objeto?

A

2 \, \text{m/s}^2

B

5 \, \text{m/s}^2

C

10 \, \text{m/s}^2

D

20 \, \text{m/s}^2

A respeito da Gestão de Pessoas no caso relatado, assinale a alternativa correta:
A
A descrição de cargos é fundamental para a correta avaliação de desempenho; e, no caso da equipe de analistas de RH, deve envolver, por exemplo, planejar e aplicar métodos de seleção de candidatos para as empresas clientes.
B
Diante da mudança de cenário, a consultoria deve optar por eliminar os programas de qualidade de vida no trabalho voltados a seus próprios funcionários, para que aumente a produtividade.
C
A moderna Gestão de Pessoas vê a legislação trabalhista como um empecilho à atividade de prestação de serviços como consultorias, mas não de operações industriais.
D
Conforme relatado, pode-se definir a figura do consultor e do analista de recursos humanos como cargos da consultoria, mas não do suporte técnico em TI, pois não há relação direta com a atividade-fim da consultoria.
E
Maria deve, com sua equipe de consultores, sugerir alteração na descrição de cargos de outras posições em suas empresas clientes, para que possam se terceirizados também.

Qual das seguintes características é mais comumente associada ao conceito de 'capital social' na sociologia?

A

A riqueza financeira acumulada por um indivíduo.

B

As redes de relacionamentos e interações sociais que possibilitam cooperação e apoio mútuo.

C

A quantidade de bens materiais que um grupo possui.

D

A educação formal e graus acadêmicos obtidos em instituições de ensino.

3. A consolidação de uma empresa em ambientes dinâmicos exige dos seus gestores a capacidade de responder às mudanças do meio ambiente e, muitas vezes, liderar o próprio processo de mudança. Em relação ás constantes mudanças enfrentadas pelas organizações e a globalização, assinale a alternativa correta.

A

A crescente velocidade dos negócios e a evolução tecnológica no ambiente empresarial são, também, reflexo dos sistemas de informação, que afastou as nações e não contribuí com o processo de globalização.

B

Com a consolidação do processo de globalização e a abertura dos mercados, a estrutura de competição das empresas se alterou completamente, de modo que as mudanças a que as empresas estão submetidas se tornaram mais intensas e profundas.

C

A entrada de um novo concorrente não causará grandes impactos na organização, tendo em vista que a concorrente ainda está em fase de estruturação.

D

Mudanças de ordem política, econômica, social e tecnológica provocam o desequilíbrio do ambiente, o que impulsiona as organizações a se manterem conservadoras para não se prejudicarem.

E

As mudanças podem ser classificadas em dois tipos: mudanças não planejadas e mudanças planejadas. Essas mudanças não refletirão em nada no capital humano da organização.

Assinale a alternativa correta sobre o item “Análise de Mercado”, presente no Plano de Negócios.

A

Não é um item que componha o Plano de Negócios.

B

Deve mostrar como será a embalagem dos produtos que serão comercializados.

C

Deve mostrar que os executivos da empresa conhecem muito bem o mercado consumidor de seu produto/serviço.

D

Deve mostrar quais são os mercados existentes em um raio de 10 km do ponto de venda.

E

Deve mostrar quais são os funcionários mais promissores da empresa.