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Qual é o nome da teoria que descreve a origem e a evolução do universo a partir de uma singularidade inicial?
Teoria da Relatividade
Teoria da Gravitação Universal
Teoria do Big Bang
Teoria da Evolução
Preencha a lacuna corretamente.
A _____________ de um bem ou serviço nos informa a quantidade que os consumidores participantes daquele mercado desejam comprar a cada preço unitário que tenham de pagar, num determinado período de tempo, dado um determinado cenário.
Qual das seguintes teorias psicológicas enfatiza a importância das experiências inconscientes e dos processos psíquicos na formação da personalidade e no comportamento humano?
Behaviorismo
Humanismo
Psicologia Analítica
Cognitivismo
Qual dos seguintes conceitos refere-se ao processo de ajuste psicológico que as pessoas passam para lidar com mudanças ou situações estressantes em suas vidas?
Homeostase
Resiliência
Cognição social
Conformidade
Como Adam Smith definiu o empreendedor?
Capitalista e Administrador
Administrador e socialista
Capitalista e economista
Capitalista e socialista
Acerca dos conceitos iniciais sobre o perfil e características empreendedoras considere e avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
- O modelo de Economia Colaborativa incentiva o acesso e a maximização do uso de um bem ou recurso, usando de maneira compartilhada, sem ter a propriedade ou posse e utiliza redes de relacionamentos para troca e compartilhamento de bens e recursos.
- Este modelo visa a melhor utilização de recursos e bens individuais ociosos de maneira a aumentar o benefício que eles podem proporcionar.
Qual das alternativas abaixo representa a avaliação correta das asserções?
Qual dos seguintes componentes é considerado o "cérebro" de um robô, responsável pelo processamento de dados e execução de comandos?
Atuador
Sensor
Controlador
Estrutura
A cultura organizacional desempenha um papel vital no sucesso de uma empresa. Qual das seguintes ações é mais eficaz para um empreendedor que deseja construir uma cultura organizacional forte e positiva?
Ignorar o feedback dos funcionários e manter uma hierarquia rígida.
Promover a comunicação aberta e a colaboração entre equipes.
Focar apenas em resultados financeiros e ignorar o bem-estar dos funcionários.
Implementar políticas rígidas que desencorajem a criatividade.
A estratégia de uma empresa pode ser considerada como o conjunto de mudanças competitivas e abordagens comerciais que os CEOs (Chief Executive Officer) utilizam para atingir o melhor desempenho da empresa, ou seja, é o planejamento do jogo de gerência para reforçar a posição da organização no mercado, promover a satisfação dos clientes e atingir os objetivos de desempenho. Assim, marque a alternativa que mais se adequa ao conceito.