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Em um robô projetado para exploração espacial, qual das seguintes características é essencial para garantir sua funcionalidade em condições extremas?

A

Design leve e portátil.

B

Materiais resistentes a temperaturas extremas e radiação.

C

Alta velocidade de operação.

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Dentre os benefícios do investimento em educação defendidos por Becker está:
I – O estudo reflete em melhoria da saúde;
II – O investimento em educação produz aumento de renda
III – A sociedade de forma geral é beneficiada pela educação
Sobre tais asserções é correto afirmar que:
A
Apenas a III está correta.
B
Apenas a II está correta.
C
Apenas as asserções I e II estão corretas.
D
Todas as asserções estão corretas.
E
Apenas a I está correta.
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Capital intelectual (intellectual capital) é o valor agregado aos produtos da organização por meio de informação e conhecimento. É composto por:

  1. Habilidades e conhecimentos das pessoas.
  2. Tecnologia.
  3. Processos ou características específicas de uma organização.
  4. Posição.

Estão corretas as afirmativas:

A
I e II.
B
I e III.
C
II e IV.
D
II, III e IV.
E
III.
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O ser humano busca no trabalho não só o necessário para a sua sobrevivência, mas a realização dos seus sonhos, e somente se sente completo quando percebe que o seu trabalho não é apenas útil para ele, mas também para a sociedade. Parte dos seus esforços depende da motivação. Com base na teoria da hierarquia das necessidades de Abraham Maslow – que construiu a pirâmide das necessidades – quando tratamos de sede, sexo, fome, por exemplo, referimo-nos no nível:

A
Realização / Autorealização
B
Social
C
Fisiológico
D
Segurança
E
Estima / Autoestima
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No processo de coaching, todas as oportunidades de melhoria levantadas durante o processo de gestão do desempenho serão utilizadas como elementos a serem transformados pela metodologia de coaching, que orienta a mudança do padrão do comportamento para melhor alinhamento na empresa. De acordo com Adler (2003), uma das técnicas utilizadas são os chamados diálogos de coaching. Qual a função dos diálogos de coaching, segundo esse autor?
A
Propiciar um momento em que o gestor faz as cobranças pelas metas não alcançadas.
B
Propiciar profundidade de questionamento permitindo que o indivíduo escape do pensamento restrito da própria cultura.
C
Estabelecer um momento para combinar o aumento de metas com a direção da empresa.
D
Estabelecer uma relação de competição.
E
Propiciar oportunidade para que o indivíduo se ajuste à cultura organizacional.
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Para ayudarlo a juzgar la adecuación de su utilización de las cinco modalidades en su situación particular, se describen a continuación algunos de los usos para cada modalidad, según listas generadas por presidentes de compañías. ¿Cuáles son los usos de la modalidad de colaboración?

A
Encontrar uma solução integrativa quando os temas são de tal importância que não se pode chegar a um compromisso.
B
Quando seu objetivo é aprender. Primeiro deve contrastar suas próprias hipóteses; compreender pontos de vistas alheios.
C
Quando se precisa integrar distintas posições de pessoas que veem um problema sob perspectivas diferentes.
D
Aumentar o compromisso mediante a incorporação das opiniões de outros em uma decisão consensual.
E
Suavizar ressentimentos que entorpecem alguma relação interpessoal.
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PERGUNTA 2: As pessoas assumem determinados padrões de comportamento que caracterizam tipos de negociadores mais ou menos característicos. A classificação desses tipos varia de autor para autor e, qualquer que seja a abordagem adotada, serve apenas como base para uma avaliação metódica do perfil e, por associação, do comportamento esperado dos seus oponentes. Observe as afirmacoes abaixo a respeito das características dos tipos de negociadores:

  1. Negociadores decididos podem ter uma visão de competição pela sobrevivência (material ou psicológica) em relação à negociação;
  2. Os negociadores racionais têm uma visão centrada no plano das ideias;
  3. Negociadores sociáveis têm a visão centrada na ação conjunta e no bem-estar dos envolvidos;
  4. Os negociadores do tipo metódico têm uma visão mais centrada no processo de negociação.

Abaixo, assinale a alternativa correta:

A
As proposições I e II estão corretas;
B
As proposições I, II e III estão corretas;
C
As proposições I, II, III e IV estão corretas;
D
As proposições II, III e IV estão corretas;
E
As proposições I, II, e IV estão corretas;
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