Questões
Pratique com questões de diversas disciplinas e universidades
5.073 questões encontradas(exibindo 10)
A comunicação é essencial para pessoas e organizações. Alguns aspectos no processo devem ser observados. O emissor é o responsável pela escolha do código que será usado na mensagem e a comunicação só acontecerá se o receptor conhecer esse código. O sucesso aqui dependerá da sua habilidade de transmitir a informação com clareza, mas também de antecipar e eliminar possíveis fontes de confusão, como diferenças culturais, vocabulário, suposições equivocadas ou falta de dados. Conhecer a sua audiência é fundamental.
PORQUE
O Emissor cria, desenvolve, produz e emite uma determinada mensagem. O emissor de uma mensagem pode ser uma pessoa, um grupo, uma empresa, uma instituição, o governo, entre outros. A identificação do emissor é importante no processo de comunicação e afeta a for
A comunicação é essencial para pessoas e organizações.
O emissor é o responsável pela escolha do código que será usado na mensagem.
A comunicação só acontecerá se o receptor conhecer o código escolhido pelo emissor.
O sucesso na comunicação depende da habilidade do emissor em transmitir a informação com clareza e antecipar possíveis fontes de confusão.
Conhecer a audiência é fundamental para o sucesso na comunicação.
O emissor cria, desenvolve, produz e emite uma mensagem.
A identificação do emissor é importante no processo de comunicação e afeta a for
As duas afirmativas são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
As duas afirmativas são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.
A primeira afirmativa é verdadeira e a segunda é falsa.
A primeira afirmativa é falsa e a segunda é verdadeira.
As duas afirmativas são falsas.
Muitos pesquisadores dispendem tempo em seus estudos para teorizar sobre a liderança e sua prática. Logo, existem diferentes formas de explica-la. Todavia, há certo consenso em dizer que a liderança se aprende e que algumas pessoas têm maior interesse e facilidade em exercê-la. Dias (2011) faz algumas considerações importantes sobre o papel de liderança do enfermeiro. Em relação ao tema, leia os itens elencados abaixo e julgue-os (V) verdadeiro ou (F) falso:
- ( ) Um compromisso assumido por toda a equipe deve ser, principalmente, cumprido pelo líder, pois é desta forma que se cria confiança e credibilidade junto aos liderados.
- ( ) Quando não há uma adequada comunicação dentro da equipe e o correto alinhamento dos objetivos a serem alcançados, os colaboradores tendem a não cumprir determinadas atividades. Isso ocorre, principalmente, quando os objetivos são impostos de modo autoritário pelos superiores (chefes).
- ( ) Enquanto líder, o enfermeiro precisa adotar uma posição inflexível e constate para analisar as situações do cotidiano.
- ( ) Às vezes, os resultados que a organização, a equipe ou os clientes desejam não estão em acordo com o que o enfermeiro deseja, porém é preciso que o enfermeiro queira e esteja motivado para motivar os demais membros da equipe.
Leia com atenção o texto base, insira V para verdadeira e F para Falsa nas afirmativas e em seguida, assinale a alternativa correspondente.
I - A ética utilitarista para a população indígena brasileira não se fundamenta em fatos gerais e sim isolados, contribuindo assim com a identidade e felicidade do povo indígena.
II - A aplicação sugerida da ética utilitarista para a população indígena brasileira é baseada em critérios de eficiência fundamentados em uma relação entre custos e benefícios.
III - A ética utilitarista para a população indígena brasileira é fundamentada em critérios históricos que destacam o respeito absoluto às diferenças de natureza étnica.
O conceito de talento humano conduz necessariamente ao conceito de capital humano - o patrimônio inestimável que uma organização pode reunir para alcançar a competitividade e o sucesso. O capital humano é composto de dois aspectos principais. Quais são estes aspectos? Marque a alternativa correta.
Um modelo organizacional saudável deve procurar privilegiar de maneira balanceada e simultânea todos os stakeholders, criando condições de satisfação aos interesses de cada grupo envolvido no negócio. Com esse intuito, todas as medidas a seguir são indicadas, EXCETO
Encontre a alternativa correta:
Questão
002 A Ergonomia é uma ciência aplicada que pode trazer inúmeros benefícios em um ambiente de trabalho, tornando-o seguro e criando condições confortáveis para a realização das tarefas. A aplicação da Ergonomia pode ser abordada em diferentes etapas, realizadas sequencialmente a fim de reduzir ou eliminar riscos ergonômicos. Enumere a segunda coluna a partir das definições enumeradas na primeira coluna. Posteriormente, marque a sequência correta.
1. Análise Ergonômica do Trabalho (AET).
2. Diagnóstico Ergonômico.
3. Laudo Ergonômico.
( ) Apontam as decisões finais sobre intervenções ou adaptações no ambiente de trabalho.
( ) Consiste em analisar a demanda, a tarefa e a atividade.
( ) Elabora-se um caderno de encargos de recomendações ergonômicas (CERE).
Marque a assertiva que explica adequadamente um mecanismo de defesa do organismo contra a penetração de agentes químicos através da pele.