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Qual a alternativa que melhor descreve uma solução viável para o plano existente e como se chama a disfunção identificada com o grande fluxo de admissão e desligamento de funcionários?

A

A equipe responsável só precisa atualizar os valores salariais, sem a necessidade de atualização dos nomes dos cargos e carreiras existentes. Já a disfunção identificada chama-se Turnover.

B

Quando um Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) deixa de representar a realidade da empresa, a equipe responsável deve providenciar a revisão imediata deste plano, além de estabelecer uma rotina de revisão periódica, evitando futuras desatualizações. Já a disfunção identificada chama-se Turnover.

C

A equipe responsável só precisa atualizar os planos de carreiras, sem a necessidade de atualização dos nomes e descrição dos cargos. Já a disfunção identificada chama-se Absenteísmo.

D

A equipe responsável só precisa atualizar os valores salariais, sem a necessidade de atualização dos nomes dos cargos e carreiras existentes. Já a disfunção identificada chama-se Headcount.

E

A equipe responsável só precisa atualizar os nomes e as quantidades de cargos existentes na empresa, sem a necessidade de atualização dos valores salariais. Já a disfunção identificada chama-se Turnover.

Algumas posturas são extremamente importantes de serem adotadas para minimizar os riscos de perda de tempo ao longo do desenvolvimento de um projeto. Exceto a opção:

A
Estabelecer prioridades.
B
Fazer um planejamento adequado.
C
Começar sempre pela tarefa mais fácil.
D
Monitorar o progresso do projeto.
As decisões que são tomadas nos jogos de empresas têm como objetivos fazer com que o estudante ou treinando tenha a possibilidade de desenvolver e exercitar essa importante competência. Como acontece na vida real, o volume de dados para análise é grande e dessa forma, a equipe que está participando do jogo deve se manter atenta para não esquecer nenhum detalhe e preencher todas as telas apresentadas. A partir do enunciado, analise as alternativas a seguir que versam sobre a decisão: definição das quantidades a serem produzidas. I. A produção depende da quantidade de hora homem e de hora máquina disponível na jogada. II. Para definir as quantidades que serão produzidas é preciso ter matéria-prima em estoque. III. O prazo de pagamento concedido ao cliente impacta na decisão do volume de produção. IV. Um dos elementos que impactam nessa decisão é o investimento que a equipe resolve fazer com o saldo em caixa. V. A determinação da quantidade a ser produzida depende da distância da localização do fornecedor. Agora assinale a sequência correta:
A
V, V, V, F, F.
B
V, V, F, V, F.
C
V, F, V, F, F.
D
F, V, V, F, V.
E
V, V, F, F, F.
Como você leu na web aula "enquanto as aptidões são coisas que um indivíduo pode fazer, personalidade é o que uma pessoa é". Assinale a alternativa correta sobre as cinco dimensões da personalidade.
A
Introversão, controle emocional, rigidez, autonomia e dissonância cognitiva.
B
Imaginação, situações cotidianas, controle emocional, percepção seletiva e afabilidade.
C
Extroversão, ajustamento emocional, afabilidade, senso de responsabilidade e interesse.
D
Percepção, descontração, dinamismo, variáveis emocionais e controle de resultados.

Assinale a alternativa que apresenta uma vantagem da globalização para as organizações.

A

Interdependência financeira entre países

B

Redução de custos de produção

C

Hegemonia cultural

D

Alta volatilidade de capitais

E

Mercados restritos

A Demonstração do Resultado do Exercício tem como objetivo principal apresentar de forma vertical resumida o resultado apurado em relação ao conjunto de operações realizadas num determinado período, normalmente, de doze meses. Quando utilizamos a analise horizontal apresentamos:

A Análise Horizontal busca identificar o comportamento ou tendência de uma série numérica ou de valores. A conta CAIXA de uma certa empresa, por exemplo, ao final dos anos 2012, 2013 e 2014 apresentou os saldos de R$ 2.000.000,00, R$ 2.500.000,00 e R$ 3.000.000,00. Nesse caso, tendo-se o ano-base de 2012, índice inicial = 100, a Análise Horizontal para os períodos 2013/2012 e 2014/2012 são, respectivamente :

A
Indicadores
B
Patrimonial
C
Resultados
D
Horizontal
E
Vertical

NÃO é exemplo de atividade de apoio dentro da área de logística:

A

atividades ligadas à devolução

B

guarda de materiais

C

definição de um layout de armazém

D

movimentação de materiais

E

transporte

Acerca da Falência e Recuperação Judicial e Extrajudicial, e considerando a Lei nº 11.101/2005, assinale a alternativa correta.

A

O juiz fixará o valor e a forma de pagamento da remuneração do administrador judicial. No entanto, por tratar-se de verba alimentar, mesmo em caso de desaprovação de suas contas, o administrador judicial terá direito a essa remuneração.

B

Até mesmo as obrigações a título gratuito são exigíveis do devedor, na recuperação judicial ou na falência.

C

Os créditos trabalhistas cedidos a terceiros conservam sua natureza de oriundos da legislação do trabalho e mantém sua preferência na classificação dos créditos na falência.

D

A Lei nº 11.101/2005 não se aplica a sociedade de economia mista.

A avaliação da produtividade nas organizações envolve: Qual das opções abaixo é uma avaliação da produtividade?
A
o equilíbrio entre os vários fatores envolvidos no processo produtivo.
B
a comparação do custo de aquisição de produtos e serviços com seu retorno em termos de efetividade.
C
a adequação dos processos em relação às especificações técnicas ou à superação dos mesmos.
D
a responsabilização dos gestores pela não realização das metas definidas pela direção.
E
a comparação entre entradas e saídas dos sistemas produtivos, levando-se em conta os fatores de produção, como mão de obra, recursos financeiros e insumos físicos.

Sobre Análise de Risco, é correto afirmar que

A

Avaliação de Risco e Gerenciamento de Risco são seus componentes.

B

junto com Gerenciamento de Risco é um componente da Avaliação de Risco.

C

a Comunicação de Risco não é seu componente.

D

possui o mesmo significado de Avaliação de Risco.

E

o Gerenciamento de Risco não é seu componente.